第414章 “是該剁掉了”
“老馬,談點正事吧,這小區到底什麼時候開業入場呀?”
馬武道:“現在小區正在裝修,還有綠化,一些外牆工作沒做好,很快的吧,我已經讓人在催促了。”
“等過完節,就招聘員工,即便招早了一點,大不了浪費一兩個月工資唄。”
“我跟文總談了一下,為了提升管理水平,也為了方便管理員工,先給員工提供住宿,也就是說先租房子給員工當宿舍。”
“我們估算了一下,小區畢竟是新開業,人不能太少了,我們大概招20到25個保安,8到10名保潔,一到兩名水電工,另外就是,辦公室工作人員,包括收費啊,財務啊,出納,等等。”
“總之,儘量把員工控制在40個以內,等到咱們都熟悉業務了,或許不要這麼多人,有30個應該就夠了。”
王貴點頭。
“老馬,那給員工開多少工資?尤其是保安跟保潔?”
“我是這樣想的,可文總沒答應,我的意思是說,按照每週五天,每天8小時雙休制,底薪3000,全勤獎200,包括五險一金,國家法定的福利,都給他買上。”
“老馬,你是搞慈善機構啊?”
“現在深港這個地方,哪有物業底薪三千的保安?還上8小時,雙休,你當是公務員啊?”
“我查過了,深港的法定最低工資是1200多塊錢,如果你提供雙休,每天上8小時班,包買五險一金,就是底薪1300塊錢,都隨便可以招得到保安。”
“這個我知道,可這麼點工資也招不到什麼像樣的,咱們不能這麼苛刻。”
“貴子,文總是想我們自己不招聘員工,直接去勞務公司找,跟勞務公司籤合同,但是被我否決了,打工的都不容易,勞務派遣公司就是吸血鬼,我不希望被他們掙差價。”
“雖然找勞務公司會省了很多事,但我還是覺得不妥,我們管的是小區,不是工廠,我們是服務性質。”
“你想,就這麼點工資,還讓勞務公司剋扣了一筆,這保安到手能拿幾塊錢?這工資拿的少,他就不會珍惜工作崗位。”