第十二章 和領導談話(第2頁)

    出於打工人的基本常識，一般領導問你是不是很忙，你肯定不能說忙，還得表現的更加積極主動才行。

    “不忙不忙，一點都不忙。”雨宮栞趕緊搖頭，“不僅不忙，反而更加期待未來的工作了。”雨宮栞露出收銀員式的微笑。

    今野義雄點了點頭。“現在乃木坂還沒出道，所以工作的機會不多，等到正式出道以後，機會會有很多。如果你們足夠優秀的話，工作是肯定不愁的。”

    “有您這話我就放心了。”雨宮栞表示自己一心為乃團，一心向工作。

    “那麼，生活上有什麼困難嗎？和成員相處的還好嗎？有問題的話可以直說。”今野義雄公式化的詢問著。頭一次管理大人數女團的他還沒有什麼經驗，所以和成員溝通時的問題還沒有什麼營養。

    “呃~問題有是有。”雨宮栞看起來很猶豫，“就是不知道該不該說。”

    “有什麼不能說的嗎？”

    “因為這個問題不太好說。”重點是不太好對領導說。

    “有什麼不能說的？”

    “嗯……”雨宮栞撇過頭，不太敢直視今野義雄。“那我說了啊，您可千萬別放在心裡，當然也可以當我沒說。”

    “你就直說吧。”

    “那個，能否透露一下正式出道的時間？”雨宮栞盯著桌子，不想抬頭。

    作為還未出道的正式成員，她們現在的固定工資只有五萬日元，儘管包住宿和兩餐，但五萬日元在消費水平高的東京還是太少了。儘管不是索尼本社，但好歹也是掛在其名下的子公司，乃木坂初期的工資和一般人的心理預期還是有很大差距的。

    當初籤的合同裡寫的明明白白，第一次漲工資就在正式出道那個月。所以雨宮栞對於出道非常關心。

    單純的認為雨宮栞是個上進心強的成員後，今野義雄笑著開了口，“這有什麼難說出口的，我也知道你們都很期待出道的那一天，期待成為萬眾矚目的偶像。”

    不，我只是期待漲工資而已。雨宮栞默默吐槽。

    “但稍安勿躁，出道的日子是由秋元康老師和運營委員會的成員一起商討的，我們會在合適的時間公佈。最晚也是明年三月吧，我只能這麼說。”