第948章 衛國民命運已定

黃永仁沒有把衛國民的事情告訴王大山，在王大山看來也能夠理解。

黃永仁是個聰明人，他知道董事長一定能夠聽到這些事情，自己說不說問題都不大。

說了，有告狀的嫌疑。雖然能夠更快的讓王大山重視，但如果不能一次性解決掉，只要衛國民還是副董事長，那以後的工作就會更麻煩。

畢竟，以王董事長的尿性，也不可能天天待在公司壓著衛國民。

所以，黃永仁索性不說，他知道李紅軍也一定會告訴他的。

等到董事長知道了事情再來問他，那性質就不一樣了。前者叫告狀，後者叫核實。

王大山也確實找他核實了，因為他立刻就給黃永仁打了電話要約他見面。

衛國民有沒有問題，王大山說的不算，必須要全部弄清楚才行，不能只聽一家兩家之言。

黃永仁就住在京龍公司位於火車站旁邊總部小樓的酒店裡，接到董事長的電話，馬上來到在一樓大廳裡等著。

王大山見到黃永仁，直接帶他來到自己的辦公室，也沒有廢話便問道：“衛國民是怎麼回事，你跟我說說。”

黃永仁也不矯情，非常客觀的把衛國民的問題說了一遍。

其實主要有三點：

第一，是在公司拉幫結派，主要是拉攏本地的管理人員，排擠香港的同事，有想架空黃永仁的嫌疑。

第二，對於生產管理指手畫腳，為了一時的利益，要幹影響公司聲譽的事情。

以次充好和延長付款週期，都是具體的表現。

第三，就是天天開會，大會小會不斷，並且夾帶私貨，要求職工寫心得體會，暗示他們要弄清形勢，站好隊伍。

全世界大概也只有國人會把政治鬥爭的方法帶入到企業裡，衛國民這套倒是玩的挺熟。

黃永仁是一個土生土長的香港人，還是從英倫留學回來的，自然對這些東西煩不勝煩。

黃永仁只知道聽王大山的，抓住企業的質量和口碑。他很忙，每天都有許多事情要做，根本沒有時間跟衛國民鬥智鬥勇耍心眼子。

再說就算是耍，他也耍不過衛國民。

聽到這裡，王大山明白了，其實跟李紅軍說的都差不多，只不過黃永仁概括的更準確。

王大山喝了一口茶，並沒有表態。

見他有些忐忑，又問道：“黃總，你覺得蔣光明這個人怎麼樣？他能夠勝任目前的工作嗎？”