第322章 兩員大將(第2頁)

簽下常璐以後，李東接著面試第二個人。

姜文婷，趙果果的同學，倆人是同一個專業但是不在一個班。

面試姜文婷的時候挺順利的，她並沒有對李東的公司發展提出什麼要求。

作為人力資源管理專業畢業的高材生，姜文婷本來是入職了一家大型國企的，在工作了三個月後感覺國企裡面的工作氛圍不符合自己的預期，同事之間勾心鬥角，推諉扯皮的現象遠超自己想象。在忍受了三個月以後實在受不了了，直接提出了辭職。

正好在家休息的她接到了閨蜜趙果果的邀請，想著閒著也是閒著，就來看看唄。

一家只有四個門店總共員工不到七十人的餐飲公司，在她看來根本不需要人力資源部門，不過在瞭解到李東公司的發展速度以及李東的願景後，她還是決定來看看。

經過與李東的一番暢聊，姜文婷爽快的簽下了勞動合同，成為李東麾下的又一員大將。

從法律意義上來講，李東目前有三家公司，經營東琪米線的東琪餐飲管理有限公司和經營東琪烤魚的東琪餐飲服務有限公司。

東琪燒雞因為一直在米線店裡進行銷售，沒有單獨成立運營主體，屬於東琪餐飲管理有限公司旗下的單品。

第三家就是經營東琪啤酒的天青市東琪啤酒有限公司。

因為業務相對簡單，所以李東決定這三家公司的財務管理和人力管理都統一由倆人負責，等隨後業務逐漸擴展和人員增多以後再逐漸進行分離。

招了兩員大將以後，李東看了下時間也不早了，起身離開這間新租的辦公室。

走到門口時，看了看門口掛著的牌子，東琪兩個字是那麼的耀眼。

這間位於臨江區市中心的辦公室將是他以後事業騰飛的起點，也是他的東琪餐飲集團逐漸走向正規化、集團化、全國化的開端。

回家的路上，李東先去了一趟超市，買了一些中午做飯用的食材，媳婦兒那麼辛苦，得做頓好吃的犒勞犒勞。