第113章 大快人心(第2頁)

 “書記，你放心，紀檢一定在鄉黨委的領導下，服務大局，做好本職工作。其實，書記來了後，全鄉的工作作風轉變相當大，以前的‘慵懶散’蕩然無存，現在要做的是讓這種良好的轉變持之以恆延續下去。”

 週六、週日，紀檢工作組的幹部們熱情高漲，對違紀村幹部展開了強大的攻勢，完成了第一輪的約談。

 從週一開始，各組開始進村入戶調查取證，全鄉人民都知道，有人要倒黴了！

 這幾個村子，由於種種原因，造成了“幹群關係極其緊張”，農民深惡痛絕！

 當村幹部有油水可撈、有好處可得，為了當上村幹部他們絞盡腦汁，對人和氣滿臉堆笑。

 當選後前後簡直判若兩人，臉色變了，耀武揚威，目中無人，說話辦事處處盛氣凌人，一心想著自己如何致富，根本沒有帶領農民集體致富奔小康的意識，形同虛設。

 其實很多村民非常關心村子裡面的公共財產處置問題，可村裡多少年都沒有財務公開了，村子裡一年的收入有多少？支出有多少？村民心裡根本不清楚，心裡自然不服氣。各種補助他們雁過拔毛，想盡辦法截留截留，村民得到的很少，自然民怨沸騰。

 所以，在鄉政府要對村幹部下手的時候，村民自然“痛打落水狗”，讓調查取證工作進行的異常順利。

 週三，陸凡拿著12名村幹部的調查材料前往寧陽，向高遠飛書記彙報。

 看完陸凡的資料後，高遠飛說道：“想辦就辦吧，關鍵是新的人選物色好了沒有？”

 “書記，我們通過徵集民意和平時的瞭解，物色了一批年輕的‘能人’，有些是村裡的產業大戶，有些是在外面混出了一些名堂，還有一些在村裡威望高，能很快填補空缺。”

 “你調查出來的這些問題，估計在全縣範圍都會存在，你先搞一搞，看能不能總結一些經驗出來。村幹部處在農村工作的第一線，責任大，擔子重，特殊的重要作用無法替代。‘村看村，戶看戶，群眾看幹部’，一個村工作搞得好不好，與村幹部的素質高低和工作能力有直接關係，所以選人用人還得精挑細選。你先回去工作吧，我親自給駱苓海安排。”

 陸凡笑道：“書記，我們‘寧陽縣升棺木材加工專業合作社’的資質快申請下來了，選址、採購設備都在有序進行，計劃明年正月正式投入生產，您可得支持我們的工作，百忙之中也得抽出時間給我們剪綵！”

 高遠飛笑道：“我倒是想支持你的工作，但你這個廠子，實在是，算了，等加工廠有了起色我會去看看。”

 陸凡不強求，畢竟這個行業有些敏感。

 照例拜訪了副書記邊繼得和縣委辦主任郭桐宇，喝了兩杯茶後陸凡返回鄉里。

 回到辦公室，那些被調查的村支書、主任帶著禮品，排著隊的來“彙報工作”，陸凡不勝其煩，趁上廁所溜之大吉，帶著會計蔡穎鋒下鄉去了。