第394章 組織考察

最後，王鴻濤說道：“從過去到現在，幹部隊伍年輕化的戰略性並未動搖，這是預防幹部隊伍青黃不接、保證後繼有人的良策，究其根本是選對、選好、選強，所謂少年強國家強，少年富則國家富，少年進步社會進步！

 幹部隊伍年輕化本質在於尊重知識、尊重人才，唯才是用的能力本位，而不是糾結於年齡高低的唯年齡論。人們質疑的是平步青雲的神速而絕非不拘一格降人才，只要有能力執政為民，英雄何需問出處，擢仕何需糾結於年齡？我們不必杞人憂天！”

 等副書記、組織部長、紀委書記發表意見後，王鴻濤說道：“既然同志們沒有異議，那就安排組織部下去考察，迎江的市委秘書長空缺已久，儘快配備到位吧！”

 2月4日，省委組織部考察組來到迎江，組長和李瑞芳書記交換意見後，啟動了對市委副秘書長陸凡的考察程序。

 當考察公告張貼在市委大樓後，並沒有引起幹部的騷動，因為陸凡的提拔本就是迎江干部意料之中的事。半年前大家就知道，市委秘書長久懸未定，就是給陸凡留著位置。

 面對組織談話，陸凡感慨萬分，終於等到了這一天，他平復內心的波瀾，坦然地說：“回顧這幾年的工作經歷，有成長、有收穫、也有成績，感悟到青春無問東西，奮鬥自成芳華！生活和工作中，我竭盡全力做到：真信真學真悟，以‘百尺竿頭，更進一步’的進取築牢思想基石；多看多聽多做，以‘一勤天下無難事‘’的幹勁幹好每項工作；盡職盡責盡力，以‘事事放在心上’的責任感服務好人民群眾……

 在此，我感謝組織的信任，在新徵程上，我必將吃苦在前、享樂在後、克己奉公、多做貢獻，以堅定的理想信念和不懈的奮鬥姿態，以實際行動踐行全心全意為人民服務的宗旨，無愧今天的使命擔當，不負明天的偉大夢想，永葆初心不往來時路，砥礪前行奮進新徵程，忠誠為民、奉獻擔當、踔厲奮發、篤行不怠，做一個有理想、有本領、有擔當的新時代公僕！”

 談話結束後，陸凡腳步輕快地返回辦公室，感覺市委辦的幹部們似乎比他還要興奮，他們滿臉通紅、迫不及待地向陸凡表示祝賀，言語間充滿了喜悅和期待。

 其實這很容易理解，官場中都渴望有一個強大的後盾，靠山步步高昇，未來一片光明！

 不一會，市委副書記郭志濤來到陸凡辦公室，笑容滿面的說：“剛跟考察組談完話，陸凡，恭喜你，百尺竿頭更進一步！”

 陸凡笑著回道：“得感謝組織的信任和培養，也感謝您在工作和生活中對我的支持和幫助，其實沒啥變化，乾的還是這些工作。”

 “天壤之別！這下你可以名正言順的行使常委和秘書長的職權了，以後我們在工作中要經常性的互通有無，市委辦我就徹徹底底交給你了！”