第381章 洽談合作(第3頁)

　　人事高管：“別廢話，讓你們趕緊騰地方，你們就趕緊出去。這事沒得談，趕緊動地方。”

　　看到對方這麼強勢，同樣的裡巴員工面面相覷，氣勢更是被壓得所剩無幾。

　　這時候舉辦這次洽談的項目組長，都不敢有任何反對。

　　還是項目組中剛進來的新人實在看不過去，好意提醒一下這位人事高管。

　　“我們可是跟潮人公司談項目。”

　　人事高管脖子一挺，聲音抬高八度：“什麼潮人公司，我聽都沒聽過。你們知道是誰要用這會議室麼？趕緊走人，別讓我發火。還有，小馬，你是怎麼管新人的。下次不要讓我聽到剛進來的新人，跟我對話，不懂規矩。”

　　人事高管都已經放出這種話，裡巴公司的員工，只能洩氣的準備起身。

　　他們確實沒有勇氣跟人事部門對著幹，只能惹不起躲得起。

　　可惜他們忘一件事，他們本身是裡巴公司員工，會怕人事部門高管。可不但外人會怕。

　　本來如果只有潮人公司中國區副總裁來這裡，也許還能客隨主便，換一個地方繼續商談。

　　可這事巧就巧在來的不只是他們，還有美國總公司的喬爾。

　　剛才那女人說沒聽過潮人公司，喬爾還沒聽過裡巴公司呢。

　　當中國區副總裁，請喬爾換一個地方的時候，喬爾根本就沒有站起來的意思。

　　喬爾用英語當即就跟副總裁交流起來。

　　畢竟這裡是中國最頂尖的互聯網公司，能在這裡工作的，文憑大多不低。因此英語都說得過去，喬爾兩人的談話，他們都能聽懂大半。

　　喬爾就問兩個問題，第一本來是不是定好要商談最少一個小時。第二這個地方是不是本來他們定的地方。

　　副總裁給出肯定答案後。

　　喬爾直接表示，既然這兩個問題都沒有問題，他們沒有給讓地方的道理。那位女士應該做的，是去另外沒被定的會議室，而不是搶他們的地方。