188.第187章 挖奔馳銷售團隊

 林三七展示完他收購的所有珍貴中藥材和海產品後，真誠地說道：

 “怎麼樣十叔，現在你應該對我們家的實力有大概認識了吧？而且我告訴你噢，這些還僅僅是一部份，未來我會想別的辦法，可以搞到其他頂級的食材和中藥材的。”

 林天華其實已經心動了。

 林家的資產其實可以評估出來的，全部銷售出去那就是幾十億打底。

 雖然他不知道林三七的收購成本是多少，就算按20%的毛利潤來計算，林家就可以收入幾個億。

 這還僅僅只是草創階段的公司規模，將來還會不斷擴大，當銷售網布局全球的時候，這絕對是一個獨角獸公司。

 前景廣闊啊。

 不過之前在奔馳公司的不愉快讓林天華還是有所顧慮，於是問道：

 “七仔，如果我加入你們公司，我的定位是什麼？”

 林三七撓一撓頭：

 “我也沒開過公司，不知道應該怎麼樣稱呼，十叔你的角色應該定位於總裁，或者總經理，我爸和我相當於是董事會，除了採購和財務外，其他並不會干涉你的工作。”

 林叔公在旁邊插話道：“就是大掌櫃。”

 林天華又問道：

 “我理解為公司的採購部由你親自掌握，我其實負責的是銷售部，相當於奔馳公司銷售總監的位置，是不是這麼理解？那我可以組建自己的銷售團隊，並且保證我說了算嗎？”

 林三七堅定地點點頭：

 “對，銷售這一塊全權交給你，另外人事權也給你，怎麼招人，怎麼銷售，包括如何推廣營銷我和我爸都不干涉，給你最大的權力。十叔，不過這個財務權……”

 林天華對林三七的回答非常滿意，這意味著他將得到一個很大的運營權力，沒有掣肘，做事也能爽快。

 “財務權當然屬於老闆的，就像我之前是奔馳華南區總經理，可是華南公司的財務經理是獨立的，只對總部負責，我並沒有指揮權，所以我能理解。”

 老闆往往要掌握一家公司的財務和人事權，這是核心。

 不過林三七對人事權並不看重，只要未來公司的採購渠道和財務在他自己手裡，銷售渠道和團隊成員他根本就不在乎，也不怕對方背叛。

 你人能跳槽，頂級中藥材又跳不了槽，有本事你自己也能找到貨源去。

 “十叔，另外你的薪資標準我也不是很瞭解，之前你在奔馳公司一年收入是多少？”

 “我的底薪一個月是50k，另外還有各種獎金，加上五險一金，年收入大約是200萬人民幣。”

 做為一名職業經理人，一年收入200萬已經相當不錯了，畢竟對他們來說，他們平時的差旅出行、請客吃飯、辦公用品等費用都是公司承擔。

 甚至公司還提供免費交通工具，那這200萬妥妥的純利潤呀。

 林三七想了一下，心想這不就是我賣5、6斤蟲草的價格嘛，我也請得起。

 “十叔，阿公可以作證，我可以向你承諾，回頭也可以寫進合同裡，我們給你的保底年收入也是200萬，另外年底還會根據最終銷售數據給予額外的獎勵，所以年收入絕對不會少於500萬，上不封頂。”