第182章 都市娛樂文中早死的星二代路人甲9

下午的時候食堂負責人來了姜悅辦公室，他提出了一些建議，第一多加一些宣傳標語，開會強調一下不浪費的事，第二是想把食堂改成自助餐形式，哪個菜想吃多加點不想吃就算了，第三希望能增加一些獎懲措施，對於經常浪費的人給予一定處罰。

 人走後姜悅考慮了一下食堂負責人提出的建議，想了想讓白澤統計了一下食堂的花銷，以前是公司每月往員工卡里充錢，花完要自己衝，花不完下個月就重置了，如果直接改成免費成本會增加多少。

 等了一會白澤就統計完成了，算下來免費的話每年也多不了多少錢，那以後就免費吧，然後在系統上問了一下食堂負責人，原材料多久採購一次，菜單是怎麼規定的，食堂主任說：“姜總，我們是一星期換一次菜單，每月採購一次米麵糧油，肉類是兩三天一次，蔬菜水果為了保證新鮮，是一天送一次。”

 姜悅得知情況後思考了一會，他這邊是沒問題的也不用改進，隨後姜悅讓食堂負責人把每位廚師會做的菜都統計出來，然後讓白澤在App上加了一個投票功能，員工一週投票一次，總預算不變的情況下，員工自行決定每週的菜單。

 完事後，姜悅在管理系統和星海App上，公佈了食堂改革的消息，之後就看看有沒有效果，如果沒有效果就得考慮第三條了，姜悅不考慮什麼都罰款，因為她感覺沒啥意思，罰一兩個人，扣個一兩百就能起到效果了？長久來說不是一個好手段。

 最終還得靠員工自覺，姜悅也下了決心，要是有那種屢教不改故意浪費的人，她也不會心慈手軟的，直接開除該賠多少賠多少，這公司是容不下這種人的，要知道現在想進公司的人多的是，外面排隊的人一大堆，真的是不缺人和人才。

 處理完食堂浪費的事，姜悅午休了一會，下午星海超市負責人來了一趟，和姜悅彙報了一下目前的進展，供貨商已經搞定了一大部分，所有的產品都是按照公司這邊的要求做的，去胖東來取經的人已經回來了，正在培訓員工和制定薪酬，所有的規定、福利都是和胖東來對標的。