第1487章：年會不能停(第2頁)

 現在總廠的這些員工想要全部容納進去都費勁的，更何況四千人。

 所以乾脆各個分廠搞各個分廠的年會，秦川這個老闆呢，帶著公司總部的人，在四個廠子裡邊來回串，主要是發獎金這事，秦川肯定是要親自來的。

 給錢這事，肯定不能讓其他人代勞的。

 六百萬的獎金髮下去，整個葉子電子廠員工的氣勢都高了不止一籌，什麼都是假的，給錢是真的。

 尤其是對於底層的員工來說，這更是一筆非常可觀的收入。

 等到吃飯的時候，就秦川就更難了，這邊分廠吃個開頭，喝點酒，立馬上車趕完下一個分廠，中間喝兩杯，又要去下一個。

 等趕到最後一個分廠的時候，人都快要喝迷糊了。

 結果菜基本上是一口沒吃，當天秦川再次醉酒回家。

 年臘月二十六是晉寶能源的年會，周慶祝特意的選擇的日子，說這個日子好，適合開大會。

 晉寶能源的工人也不少的，不過這晉寶能源開年會，就簡單多了，沒有什麼分會場之類的，底下的下井工人的群體最多，選擇願意參加年會的，自願報名，不願意參加的就算了，放假就行了，但是放假這天呢，照樣開工資。

 周慶祝的方式是簡單粗暴，因為對於下井的工人來說，只要給他們開了工資就行的，這好不容易能帶薪休假一天，說實話，很多工人還真的不願意去參加什麼年會，覺得還不如說回家好好的睡一覺，休息休息比較好。

 因為他們的工作太苦了，太累了，再加上是兩班倒，有的上半個月上夜班，一整夜休息不了，白天睡覺，這生物鐘都是顛倒的。

 你要說一直顛倒的吧，還真不是，到下個月又要換過來。

 這好不容易有休息的時候，而且還發工資讓他們休息，不休息幹什麼。

 什麼精神文化，這些花裡胡哨的事情，對於他們來說，沒有一點點的吸引力，對於他們來說很簡單，就是賺錢，休息。