菜根譚譚 作品

第98章 智能管理系統合作不順利(第3頁)

 湯士傑有些尷尬的撓了撓頭,苦笑道:“國內的民營企業倒是有些反應,但普遍覺得收費太高了,讓他們的老闆難以下定決心。

 而國有企業基本沒什麼進展,不僅是收費太高的原因,還有就是引進這套系統,意味著很多事情不方便做。

 我看想要將我們的智能管理系統推廣到國有企業,必須要從上而下去找突破口,要不老闆去國家高層那裡找找門路?”

 楊乾直接給了他一個白眼。

 他有錢不假,但有錢人和這些有權的人打交道很不容易,就算成功了,也會欠人情。

 楊乾不喜歡去求人,而是喜歡別人求自己。

 湯士傑見楊乾這樣,知道自己的建議不合老闆的胃口,也就不再勸說。

 而是繼續說道:“和國外的巨頭接觸,他們倒是表現的很感興趣,只是對我們的系統效果如何,還需要評估。

 所以我們打算先給他們提供系統部署,讓他們先試用我們的服務,這樣也許容易推廣出去。”

 “這倒也行,但試用期不能太長,我覺得一個季度就可以。”楊乾說道。

 “我覺得試用期長一些,系統效果更明顯,更能彰顯我們系統的價值!”湯士傑說道。

 “沒有必要,如果他們真心想要圍繞著我們的系統打造新的管理模式,一個月就能看見效果。

 如果他們只是將我們的系統作為普通的管理系統,只是更先進一些,那麼給他們一年時間也不會有根本性改變。

 這種情況下,給的時間越長,外界還以為我們的系統真的很平庸呢,反而對我們的系統推廣造成不利的影響。”

 楊乾這個思路,倒是湯士傑沒想過的,但不是沒有道理。

 越是巨頭企業,改革阻力就越大。

 智能管理系統越被信任,發揮的價值越大,對企業發展潛力的提升也越大。

 “當下還是要和企鵝加強合作,爭取將其打造成示範項目!”柴明亮建議道。

 合作執行的事情本就是他們運營部負責,市場部只負責市場開拓,不負責具體執行。

 “先只能這樣了!”楊乾無奈道。