第44章 商若愚(第3頁)

 上官弘義說：“你們有個員工叫古井柏，今天下午來抓藥，我給他免了一半的藥費，這個葫蘆湖基金會可以報銷嗎？”

 蕭問劍回答：“我安排基金會的人，每個月來兩次，我讓她明天聯繫你。”

 上官弘義高興地說：“這就好，這就好。”

 眾人又討論了獎金分配的問題，決定獎金一個季度一算，每個季度發獎金的50%，其餘在年底發，每個人按基本工資的50%算獎金基數，另外增加360度考核，即每個人都可以考核其他的人，上級考核評分佔30%，顧客評價佔40%，同級和下級考核評分佔30%。每個季度利潤的30%作季度獎分給員工，分配係數的分母是每個員工的考核評分與每月工資相乘之後相加，分配係數的分子，就是員工的考核評分與每月工資相乘。每個人的考核系統乘以總獎金，就是每個人的季獎，眾人決定先試行一個季度，從十月份開始。

 上官弘義對課時費過高表示不滿，被眾人否決，但他強烈要求參加培訓賺課時費，也被眾人否決，最後楊奶奶說，她參加培訓，課時幫兒子還債，眾人同意了。

 蕭問劍表示，人事經理上官明玉不再兼任，由常莉莉兼任，支出出納由郭文麗兼任，收入出納仍由上官明媚兼任，會計鍾小艾每週過來一次。蕭問劍給眾人說了方芳的事，眾人一致支持方芳來當針灸師，商若愚表示由他來指導方芳自學推拿針灸大專文憑。

 上官弘義問：“小劍，不，蕭董，你的工資獎金怎麼算？”

 “我不在這裡拿錢。明媚，你先在家裡養好傷，如果你什麼時候想參加模特培訓，給我提前兩天講。”

 郭文麗笑了：“明媚，你身高才一米六三左右，完全沒有任何優勢，還是老老實實先讀一個大專。”

 上官明媚果斷地說：“不，我要參加模特培訓，你現在就給我講，國慶後我就參加。”