第478章 年會（上）(第2頁)

 咱們瑞達集團，能夠有此成就，少不了我這個創始人的努力，少不了各位公司高管的付出，當然更少不了廣大基層員工的無私奉獻。是你們的辛勤工作，努力付出，才鑄就了瑞達集團今天的輝煌。我在這裡，代表公司，代表個人，向大家由衷的說一句，謝

謝！”

 說罷，喬瑞達對著前方觀眾席，鞠躬致謝，現場再次響起一陣熱烈的掌聲。

 “過去的一年，是瑞達集團的發展之年，也是擴張之年。公司業績取得了高速增長，各項指標，尤其是營收和利潤，都取得了很大的進步。新成立了兩家公司，瑞達航天和瑞達醫藥，分別涉足航天領域和醫藥領域，皆有所成就，成為了各自領域的新生力量。這和每個瑞達小夥伴的辛勤工作和無私奉獻是分不開的，我在這裡向大家再次表示祝賀和感謝。

 同時我們也要清楚的意識到，已經有越來越多的競爭者湧入賽道，在可以預見的未來，我們不會缺乏競爭者，行業也會有更多的變化和機遇。我時常問自己，瑞達集團要如何做，才能做到青春常在，基業長青呢？

 我認為有三點相當重要，第一就是有一個優秀的團隊：這一點我相當的自信，公司過去三年的高速發展，已經證明了，咱們瑞達集團這個團隊，有能力，有實力，戰鬥力強悍，不懼挑戰。

 第二要有不斷創新的精神，華夏已經是世界上最大的商品市場，也是排名世界第一的商品生產基地，各種公司企業汗牛充棟，競爭無處不在。如何在激烈的市場競爭中生存下來，並且不斷發展壯大，這是所有公司領導層都頭疼的問題。我思索再三，認為只有不斷創新，才是公司生存之本。在技術上不斷創新，可以始終掌握核心科技，先天立於不敗之地。在產品上創新，可以讓用戶始終保持新鮮感，促進新產品的銷量。在服務上創新，可以顛覆現有商業模式，可以提升用戶體驗。總之，公司想要長久發展下去，就離不開創新。

 第三，要選好公司的發展方向。細數咱們瑞達集團涉及到的領域，電商、汽車、手機、芯片設計製造、石墨烯製造、以及今年新開闢的航天和醫藥領域，都是正在快速發展壯大的朝陽產業。而大家普遍認為非常賺錢的，房地產、基建、金融產業，公司卻沒有任何的涉足。之所以放棄這些行業，不是這些行業不賺錢，而是這些行業和咱們公司的調性不符，開展相關業務，得不償失。我始終認為，咱們瑞達集團，是一家高科技公司，咱們在市場上的競爭優勢，也大多體現在高科技上。只要堅守這一信念，公司就不愁發展。

 13年馬上過去，14年即將到來，在新的一年裡，讓我們同心協力，不斷進取，發揮我們的想象力，創造力，為公司，也是為個人，努力工作，力爭上游。

 好了，我就說這麼多吧，接下來大家放鬆心情，看節目，抽獎，玩的愉快，謝謝大家！”

 喬瑞達講話完成，臺下響起熱烈的掌聲和歡呼聲，經久不息。直到喬瑞達下臺許久之後，掌聲才逐漸小了下去，文藝表演，就此拉開了帷幕。此次年會，瑞達集團斥巨資，邀請了兩岸三地諸多大牌明星加盟，表演的節目也是相聲、小品、歌舞皆有，精彩程度不輸春晚。而且年會屬於商業演出，沒有那麼多的限制，更不會有假唱、半開麥之類的糟心事兒存在，節目反而更精彩了幾分。不但現場的九萬名瑞達集團員工，看的非常過癮，直播間內幾百萬觀眾，也是大呼精彩。

 此次年會，瑞達集團的官方直播間，並沒有進行直播，而是交給了瑞雪互娛的拍攝團隊，在快拍軟件上，進行了全程直播。由於事前並沒有進行太多的宣傳，直播剛剛開始的時候，直播間內只有十幾萬人。不過瑞達集團年會上群星璀璨，節目精彩紛呈，吸引力不是一般的大，直播僅僅進行了半個小時，直播間內觀眾數量，就突破了百萬大關，直奔著兩百萬衝刺而去。