第141章 新官上任(第2頁)

行政大樓10層，規格最高級的一間會議室，立馬坐滿了十多位廠子裡的中高層管理幹部。

這也是廠子成立以來的第一次會議，來參加會議的每一位管理層，大多數都是從外面招來的，只有少數幾個人是從總部公司那邊提拔過來的。

會議室的主位上坐著的是李塵，他的兩側分別是沐若微和鄒受諮。

會議前，李塵定下的第一條硬性規定，就是以後每週一早上必須開例行會議，總結上一週的工作彙總，制定新一週的工作計劃和目標。

“現在，會議正式開始。”

“我右邊的這位是鄒受諮先生，想必在座的大家昨天都已經聽聞過了，以後這個廠將會由他全面接手，也是各位的直接領導。”

李塵一邊說，一邊觀察著眾人的臉色表情，目光落在左邊中間位置的短髮女士身上：

“現在廠子裡面的工人，都已經滿編了嗎？還欠缺多少崗位？”

人事是一位精練的女士，三十八歲左右，叫做賀寧。

由於年齡的劣勢，從大型企業裡面被刷下來了，這才被獵頭引薦到了塵兮。

“截止目前，在崗人數已經達到90%以上，只有一些少數的流水工位還缺人，不會影響生產總量，欠缺的普工，我們已經正在大量擴招和培訓。”

李塵點點頭：“新招來的員工，若是培訓考核不合格，堅決不能為了生產而強制上崗，明白嗎？”

“明白，每一位員工我們都會經過專業技能考核，以及安全考核，雙合格後，才能正式入崗。”

賀寧神色嚴肅認真，不愧是有大公司的工作經驗和職業素養，並沒有因為老闆年輕，就有所忽悠和不重視。

“很好，生產線情況怎麼樣？”李塵目光環視了一圈。

左邊第三個座位的男子立馬開口：“老闆，所有儀器設備都已經完成了調試，三條生產線，可以隨時開動起來。”

李塵表面雲淡風輕，實則內心早已經很滿意了，接近一個月的準備工作，總算是可以看到成效了。

他這樣事必躬親的樣樣詢問，其實還有一個用意，那就是故意做給鄒受諮看的。