第29章 化解矛盾

慕容瑾站在營帳前，望著營地中士氣低落、人心惶惶的士兵們，心中充滿了憂慮和焦急。內部矛盾的激化讓整個軍隊陷入了混亂和不安的狀態，他深知如果不能及時化解這些矛盾，這場戰爭的勝負將難以預料。

 慕容瑾深吸一口氣，決定先從基層士兵入手。他走進士兵們的營帳，裡面瀰漫著壓抑的氣氛。

 “兄弟們，我知道大家心中都有不滿和困惑，今天我來，就是想聽你們說一說心裡話。”慕容瑾誠懇地說道。

 士兵們面面相覷，一開始都不敢說話。終於，一個膽子大些的士兵站了出來。

 “將軍，我們每天拼死拼活，可看不到希望啊！補給跟不上，援兵也不見蹤影，這仗還怎麼打？”

 慕容瑾點了點頭，“我理解你們的感受，補給和援兵的問題確實讓我們陷入了困境，但我們不能放棄。只要我們堅守住，就一定能等來轉機。”

 “可是將軍，我們已經很累了，而且將領們還在為戰略爭吵不休，我們不知道該聽誰的。”另一個士兵說道。

 慕容瑾皺了皺眉，“將領們的分歧是為了找到更好的作戰方法，不是讓大家無所適從。我會盡快統一戰略，讓大家明確方向。”

 慕容瑾又走訪了幾個營帳，傾聽了更多士兵的心聲。他發現士兵們主要的不滿在於對未來的不確定性和對領導層的不信任。

 隨後，慕容瑾召集了所有將領開會。

 “諸位，我們內部的矛盾已經嚴重影響了軍隊的戰鬥力，如果不解決，我們必敗無疑。”慕容瑾嚴肅地說道。

 “將軍，可士兵們不理解我們的難處啊。”一名將領無奈地說道。