第95章 第二場演出(第2頁)

 可第一場春節文藝演出結束後，許多因為回家探親、上班班次問題等原因沒有看到演出的職工，只要一見到他，就熱情地向他打招呼，請求他再安排加演一場，讓他們也飽飽眼福耳福。

 看著職工那期待的眼神，那一刻，他的內心深處有了一種莫名的感動。

 他第一次感覺到，煤礦職工太善良了，太樸實了，太容易滿足了，他們的需求和期望往往相對簡單，只要一些基本需求得到滿足，他們就會感到幸福和快樂?。

 自己作為一名領導幹部，只要深入瞭解職工群眾需求、加強調研、制定符合職工群眾需求的措施，加強與職工群眾之間的聯繫和交流，就可以有效解決職工群眾關心的問題，從而提高職工群眾的獲得感、幸福感和安全感?，讓職工群眾對自己刮目相看。

 對於自己策劃的這場春節文藝演出的真實目的，他心知肚明。這不過是為了去年的賬目做的好看一些，掩蓋自己的長期不作為，應付一下集團公司工會一季度檢查罷了。誰知自己這無心插柳之舉，竟誤打誤撞的成為了自己真正的政績，讓自己的形象一下子在全礦幹部職工中得到了迅速提升，實現了一舉多得。

 前兩天，他看了一下潘礦生給他送來的工會各部室擬定的創新項目彙總表，總體感覺還可以，就是有些太碎了，達不到有影響、有力度、有特色的要求，於是就自己親自動手，弄了一個《關於建立井口服務職工工作站的實施方案》。弄好以後，他左看右看，甚是滿意，覺得自己又幹了一件漂亮事。

 昨天上午，他拿著這個實施方案，專門去礦長王東昇辦公室彙報這事，順便還想再和王東昇要點經費，說明自己幹活了。

 王東昇聽完彙報後，很是滿意，特別是對把職工群眾放在心中最高位置，把職工群眾滿意度作為衡量成效的重要標尺，推動工會工作重心下沉、資源配置下沉和組織力量下沉，盡心竭力把服務職工群眾的事情做成、做好，接通“地氣”，為充分發揮工人階級主力軍作用服好務、加好油、辦實事、解實憂，打造服務職工普惠特色品牌，實現服務職工零距離大加讚賞，並站起身來，代表全礦職工向他鞠了一躬，感謝他為全礦職工辦了一件大好事。

 一見王東昇居然給自己鞠躬致謝，他頓時有些受寵若驚，趕緊向王東昇鞠躬還禮，說這是自己應該做的，還表示不要礦上一分錢，全部由工會出資，保證在一個月之內就把井口服務職工工作站建起來、運作起來，並由工會機關人員輪流在職工上下班時間段搞好相關服務，紮紮實實做好每一件事，認認真真服務每一名職工，真正實現服務職工工作的常態化、長效化。