第2099章 瑞信公號(第3頁)

 李睿把公眾號的想法告訴王君宇之後，瑞信團隊很快投入到開發工作上來，由於有了之前開發朋友圈的經驗，整個團隊的執行力非常強，歷經幾個月的時間，完成了二十幾個版本的開發迭代，不斷的拿出產品，找到問題，回爐重做，盡善盡美。

 情人節這天，李睿來到星瑞軟件的開發部門，所有人都在緊鑼密鼓的忙碌著。

 2013年2月16日正月初七，這是李

睿給公眾號功能定下來的上線日期，開發部門所有員工這個春節都沒有休假，只在大年初一休息了一天之後，就全員回到工作崗位上，一直在給最終版本找bug修bug，甚至又提出了幾個新的想法和思路。

 王君宇在一旁介紹開發的情況道：“過去兩個月，我們每天都在做一樣的工作，產品經理整理出團隊前一天發現的問題和提出的意見，結合版本功能進行研究之後，交給團隊來解決問題。晚上把新版本發給我來處理，高層會連夜進行討論分析，給出新的想法和方向。第二天，產品經理再把會議內容交給團隊，就這樣週而復始，每天都逼迫著自己進步！”

 李睿最初提出公眾號想法的時候，給出的意見已經非常詳盡了，沒想到團隊居然拿還能更加的精益求精。

 看到團隊交出的結果，李睿也不禁感嘆。

 經過連續數個新功能的歷練，瑞信團隊已經打造成了一支敢打敢拼的鐵軍，確實厲害！

 以後瑞信這邊的事情，李睿也只需要把握一個大方向就可以了，剩下的完全可以放心交給他們去做。

 李睿道：“非常好，這個產品的體驗已經超出我的預期了，你們的工作完成的很好。等上線之後，所有人都有十五天的帶薪假期。”

 “老闆說了，所有人十五天帶薪休假！”王君宇吼了一嗓子。

 整個辦公室都沸騰了！

 “老闆萬歲！”

 不知道是誰喊了這一嗓子，隨即“萬歲”的聲音響徹一層樓。

 李睿一開始還有些不自在，聽了幾句也有點飄飄然了，他也終於理解到為什麼有人那麼喜歡權力，這感覺確實爽啊！