第2099章 瑞信公號(第3頁)

 李睿把公眾號的想法告訴王君宇之後,瑞信團隊很快投入到開發工作上來,由於有了之前開發朋友圈的經驗,整個團隊的執行力非常強,歷經幾個月的時間,完成了二十幾個版本的開發迭代,不斷的拿出產品,找到問題,回爐重做,盡善盡美。

 情人節這天,李睿來到星瑞軟件的開發部門,所有人都在緊鑼密鼓的忙碌著。

 2013年2月16日正月初七,這是李

睿給公眾號功能定下來的上線日期,開發部門所有員工這個春節都沒有休假,只在大年初一休息了一天之後,就全員回到工作崗位上,一直在給最終版本找bug修bug,甚至又提出了幾個新的想法和思路。

 王君宇在一旁介紹開發的情況道:“過去兩個月,我們每天都在做一樣的工作,產品經理整理出團隊前一天發現的問題和提出的意見,結合版本功能進行研究之後,交給團隊來解決問題。晚上把新版本發給我來處理,高層會連夜進行討論分析,給出新的想法和方向。第二天,產品經理再把會議內容交給團隊,就這樣週而復始,每天都逼迫著自己進步!”

 李睿最初提出公眾號想法的時候,給出的意見已經非常詳盡了,沒想到團隊居然拿還能更加的精益求精。

 看到團隊交出的結果,李睿也不禁感嘆。

 經過連續數個新功能的歷練,瑞信團隊已經打造成了一支敢打敢拼的鐵軍,確實厲害!

 以後瑞信這邊的事情,李睿也只需要把握一個大方向就可以了,剩下的完全可以放心交給他們去做。

 李睿道:“非常好,這個產品的體驗已經超出我的預期了,你們的工作完成的很好。等上線之後,所有人都有十五天的帶薪假期。”

 “老闆說了,所有人十五天帶薪休假!”王君宇吼了一嗓子。

 整個辦公室都沸騰了!

 “老闆萬歲!”

 不知道是誰喊了這一嗓子,隨即“萬歲”的聲音響徹一層樓。

 李睿一開始還有些不自在,聽了幾句也有點飄飄然了,他也終於理解到為什麼有人那麼喜歡權力,這感覺確實爽啊!